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2024年07月28日薪税师每日一练《理论知识》

2024/07/28 作者:匿名 来源:本站整理

2024年薪税师每日一练《理论知识》7月28日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

单选题

1、用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。

  • A:十日,十五日
  • B:十五日,十日
  • C:十五日,三十日
  • D:三十日,十五日

答 案:D

2、关于裁员中幸存者的说法,错误的是( )。

  • A:他们往往心存感激、激情高效地去工作
  • B:他们的归属感一般会下降
  • C:他们可能会为未来担忧
  • D:他们可能会有负罪感

答 案:A

解 析:答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作,另一方面可能还会有负罪感。还有,他们可能会为未来担忧,满意度和归属感一般会下降。

3、下列各项申,不属于小企业货币性项目的是()。

  • A:应收账款
  • B:短期借款
  • C:其他应付款
  • D:长期股权投资

答 案:D

解 析:《小企业会计准则》第七十七条货币性项目分为货币性资产和货币性负债。货币性资产包括,库存现金、银行存款、应收账款、其他应收款等;货币性负债包括:短期借款、应付账款、其他应付款、长期借款、长期应付款等。非货币性项目,是指货币性项目以外的项目。包括:存货、长期股权投资、固定资产、无形资产等。

4、下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述,不符合规定的是()。

  • A:税务行政诉讼的一般地域管辖,按照最初作出具体行政行为的机关所在地来确定管辖法院
  • B:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起30日内直接向人民法院起诉
  • C:在税务行政诉讼等行政诉讼中,起诉权是单向性的权利,税务机关不享有起诉权
  • D:人民法院接到诉状,经过审查,应当在7日内立案或者作出不予立案的裁定

答 案:B

解 析:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起15日内直接向人民法院起诉,选项B不符合规定。  

5、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起()内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

  • A:十日
  • B:十五日
  • C:三十日
  • D:六十日

答 案:C

6、自2017年年4月1日起,自工商注册登记之日起(),在职职工总数()(含)以下的企业,免征残疾八就业保障金。

  • A:2年内,20人
  • B:2年内,30人
  • C:3年内,20人
  • D:3年内,30人

答 案:D

7、国际人力资源管理的特点不包括( )。

  • A:人力资源计划的特点
  • B:员工培训的特点
  • C:绩效管理的特点
  • D:人力资源开发的 特点

答 案:D

解 析:国际人力资源管理的特点包括:①人力资源计划的特点;②人员任用的特点;③员工培训的特点;④绩效管理的特点;⑤薪酬体系的特点。

8、()是指对如何支付报酬的策略选择。

  • A:薪酬支付的基础
  • B:薪酬支付的对象
  • C:薪酬支付的结构
  • D:薪酬支付的方式

答 案:D

多选题

1、个人通过非营利性的社会团体和国家机关进行的公益性捐赠,准予在应纳税所得额中全额扣除的有:()。

  • A:向十字事业捐赠
  • B:向农村义务教育捐赠
  • C:向中国绿化基金会捐赠
  • D:公益性青少年活动场所

答 案:ABD

2、单位为职工缴存的住房公积金,按照下列规定列支:()。

  • A:机关在预算中列支
  • B:事业单位由财政部门核定收支后,在预算或者费用中列支
  • C:企业在成本中列支
  • D:机关在成本中列支

答 案:ABC

3、以下属于企业财务指标的有()。

  • A:应收账款占比
  • B:存货占比
  • C:固定资产占比
  • D:总资产周转率

答 案:ABCD

解 析:以上选项均属于企业财务指标。

4、影响人工效率的因素有()

  • A:生产工人的技术水平
  • B:生产工艺过程
  • C:原材料的质量
  • D:设备的状况

答 案:ABCD

5、税收的特征是:()。

  • A:强制性
  • B:无偿性
  • C:固定性
  • D:一般性

答 案:ABC

6、在传统的人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是()

  • A:办事员
  • B:变革的追随者
  • C:变革的响应者
  • D:变革的领导者
  • E:变革的发起者

答 案:ABC

解 析:传统的人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是办事员、变革的追随者和响应者;战略性人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是办事员、变革的领导者和发起者

7、下列所得中应按偶然所得征收个人所得税的有()。

  • A:企业对累计消费达到一定额度的顾喜给予额外抽奖机会,个人的获奖所得
  • B:个人处置打包债权取得的收入
  • C:个人取得的不竞争款项
  • D:企业在业务宣传.广告等活动中随机向本单位以外的个人赠送礼品个人取得的礼品所得参考

答 案:AC

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